WallJobs
04No dia a dia

Como pedir mais desafio sem parecer atrevido

Pedir mais responsabilidade é o movimento que mais muda um estágio, e o que mais gente adia por medo de soar arrogante.

Por Henrique Calandra, founder e ceo do walljobs5 min de leituraPublicado em
  1. Começando
  2. Buscando vaga
  3. Chegando na empresa
  4. No dia a dia
  5. Terminando o curso
  6. Mudando de área

Depois de alguns meses, a tarefa que era difícil vira automática. Esse é o momento em que muita gente começa a se entediar em silêncio, e é justamente o momento de falar.

  1. Primeiro, deixe o básico impecável

    Ninguém entrega coisa maior para quem ainda erra a pequena. Duas ou três semanas com tudo em dia é o que compra o direito de pedir.

  2. Descubra o que trava a sua equipe

    Repare no que fica para depois, no que todo mundo reclama e ninguém resolve. Pedir para ajudar ali vale mais que pedir desafio no abstrato.

  3. Proponha, não peça

    A frase muda tudo: em vez de dizer que você quer mais desafio, diga que reparou em tal coisa e que gostaria de tentar cuidar dela, com acompanhamento.

  4. Comece pequeno e entregue

    Uma responsabilidade nova bem concluída abre a próxima sozinha. Três pedidas de uma vez e nenhuma concluída fecham a porta por um bom tempo.

Se o pedido for negado, pergunte o que precisaria acontecer para a resposta mudar. Ou você recebe um caminho concreto, ou descobre que não há um, e essa informação também é útil quando chegar a hora de decidir sobre efetivação.

O próximo passo

O próximo passo

Feedback: como pedir e o que fazer com ele

Perguntar se está tudo bem quase sempre recebe um sim vazio. A pergunta precisa ser mais estreita que isso para render alguma coisa.

Continuar