WallJobs
01Começando

Dá para estagiar no primeiro semestre?

A resposta curta é sim, dá. A resposta útil é que quem decide não é a lei, e sim dois documentos que quase ninguém lê antes de se candidatar.

Por Henrique Calandra, founder e ceo do walljobs4 min de leituraPublicado em
  1. Começando
  2. Buscando vaga
  3. Chegando na empresa
  4. No dia a dia
  5. Terminando o curso
  6. Mudando de área

A Lei 11.788 exige matrícula e frequência regular, e nada além disso. Quem cria a regra de semestre mínimo é a instituição de ensino, no projeto pedagógico do curso, ou a própria empresa, no edital da vaga.

  1. Confira a regra do seu curso

    Procure no site da sua instituição o regulamento de estágio não obrigatório do seu curso, ou pergunte na coordenação. Muita faculdade libera a partir do segundo período; outras liberam desde o primeiro dia.

  2. Leia o requisito da vaga, não o título

    O anúncio costuma dizer o semestre aceito e a previsão de formatura desejada. Candidatar-se fora dessa faixa raramente passa da triagem automática.

  3. Confirme que a empresa tem convênio

    Sem convênio com a sua instituição, ou sem um agente de integração fazendo a ponte, o termo de compromisso não sai, e o estágio não começa por mais que você tenha passado.

Se a regra do seu curso trava o primeiro semestre, o tempo não precisa ser perdido: projeto de extensão, monitoria, iniciação científica e trabalho voluntário contam como experiência no currículo e valem no processo seletivo do semestre seguinte.

O próximo passo

O próximo passo

Quanto ganha um estagiário: bolsa-auxílio e o que sobra no fim do mês

A bolsa-auxílio anunciada na vaga não é o que cai na sua conta, e também não é tudo o que você recebe. Vale entender as duas pontas antes de aceitar.

Continuar